IT業界特化×全職種対応 業務委託も、正社員も

IT業界の事業を加速する、
即戦力人材に最短で出会える。

エンジニア・PdM・デザイナーから、セールス・マーケ・CS・事業開発まで。
IT業界の事業フェーズに合う人材を、貴社にスピーディにご紹介します。

3,000人超登録人材
300社以上導入社数
1週間最短稼働開始
¥0候補者ご提案まで
About

IT業界の採用課題に、
業務委託と正社員、両軸で。

「今すぐスポットで欲しい」即戦力の業務委託から、「中核として長期で活躍する」正社員採用まで。IT業界に特化したCodeCastが、貴社の事業フェーズや課題に合わせて、幅広い選択肢から最適な解決策をご提案します。

Full-Time

正社員採用

中核メンバー採用・技術資産の蓄積を目的とした、組織の中長期的な成長を支える採用形態。

  • 勤怠管理・直接的な指揮命令が可能
  • 採用までの期間は1ヶ月〜数ヶ月
  • 新規事業の立ち上げ、チームの基盤作り
  • 社会保険・福利厚生のコストが発生
こんな企業に長期で組織にコミットする中核メンバーを採用したい企業
Freelance

フリーランス活用

即戦力の確保とリソースの変動対応を目的とした、開発フェーズに合わせて柔軟に調整できる契約形態。

  • 成果物や業務遂行に対する依頼で稼働調整
  • 最短当日〜1週間で稼働可能
  • 開発ピーク時、特定技術のスポット導入
  • 明瞭な手数料で隠れたコストなし
こんな企業にスピード感のある開発体制を、必要な期間だけ補強したい企業
Why CodeCast

IT業界の採用に強い、
3つの理由。

IT業界に深く特化することで生まれる、人材ネットワーク・業界知識・スピード。事業フェーズに合う人材を、確実にお届けします。

IT業界 × 全職種を
カバーする人材プール

バックエンド・フロントエンド・モバイル・AI/ML・インフラなどエンジニア領域に加え、PdM・デザイナー、さらにセールス・マーケ・CS・事業開発まで、IT業界の事業を作る全職種を網羅。3,000人超のネットワークから最適な人材をご提案します。

業界知識を活かした
事業フェーズへの伴走

SaaS・FinTech・HealthTech などIT業界各領域の事業構造とフェーズを深く理解。書類だけでは見えない技術的フィット感、組織カルチャー、求める成果まで踏み込んでヒアリングするから、マッチング精度の高さが定着率に直結します。

最短1週間で
稼働開始できるスピード

業界に深く根ざしたネットワークだから、ヒアリングから候補者ご紹介まで最短即日。即戦力人材なら最短1週間で稼働開始も可能。プロジェクトのキックオフを止めず、事業の伸びを加速します。

Members

在籍人材のご紹介

業務委託・正社員問わず、エンジニア・PdM・デザイナーなど、プロダクト開発を支える幅広いスキルセットの人材が多数在籍しています。

フリーランス S.H
S.H さん(30)
Infrastructure Engineer
650,000円/月
週2日・フルリモート
IoT系BtoB企業
Voice

高度な技術領域でも的確な人材を紹介してもらえました。スキル・報酬面共に納得感があります。

フリーランス T.M
T.M さん(31)
Product Manager
800,000円/月
週3日・ハイブリッド
SaaSスタートアップ
Voice

事業フェーズに合わせた優先順位付けが的確で、開発チームとの連携もスムーズ。0→1の立ち上げを任せられる人材です。

正社員転職 A.K
A.K さん(29)
Product Designer
年収720万
週5日・ハイブリッド
toCスタートアップ
Voice

UIだけでなく上流からの仕様検討にも入ってもらえ、プロダクトの体験品質が一気に上がりました。

Cases

利用企業の声

CodeCastを通じて即戦力人材の活用に成功した企業様の事例をご紹介します。

Flow

ご契約までの流れ

採用したい人材像のヒアリングから候補者ご紹介・契約締結まで、専任担当者が伴走します。

01

募集要項の確認

採用したい人材像、スキル、職種、稼働条件をヒアリング

¥0
02

候補者ピックアップ

条件にマッチした人材をスピーディにご提案

¥0
03

選考

面談・商談の調整を代行。負担を最小限に

¥0
04

契約締結・稼働開始

双方合意で契約締結。支払い管理・契約管理もお任せ

ご利用料金

※ STEP4のみご利用料金が発生します。STEP1〜3のヒアリング・候補者ご提案・選考までは完全無料でご利用いただけます。

FAQ

よくある質問

請負契約は特定の成果物の納品を目的とし、発注者からの直接指示はなく成果物に対する責任を負います。 準委任契約は業務の実施を目的とし、発注者から業務指示を受け業務遂行に責任を持ちます。 派遣契約は労働力の提供を目的とし、派遣先から業務指示を受けます。報酬の支払いは請負が納品後、準委任が業務遂行に対して、派遣は派遣元が労働者に支払います。
個人事業主の場合、一会社の社長であり労働者ではないとの労働局の見解です。個人事業主の請負での1人作業は指揮命令ではなく業務指図(強制力がなく断れる)にあたります。そのため偽装請負には当たらないというのが厚生労働省の見解であり、一般社団法人情報サービス産業のガイドラインにも明記されております。
稼働開始後、作業内容や契約期間について変更がある場合は、直接エンジニアと協議するのはご遠慮ください。貴社・弊社・エンジニアの3者間で意見交換の場を設けさせていただき決定します。その結果、契約内容や業務内容が大きく異なる場合は契約の再締結をさせていただきます。業務委託から正社員採用への変更なども柔軟にご相談可能です。
企業様・エンジニアとの面談を行い状況把握をした後、新たな候補者をご紹介いたします。人材紹介手数料は就業期間に応じて規定通りご返金いたします。

まずは無料で
お問い合わせください

専任の担当者が貴社の課題やご希望をヒアリングし、最適な人材をスピーディにご提案します。

01
候補者紹介・ヒアリングまで完全無料STEP4のご契約からご利用料金が発生します
02
最短1週間で候補者ご提案急ぎの採用ニーズにもスピーディに対応
03
業務委託・正社員どちらもOK貴社の組織課題に合わせた契約形態でご提案
お問い合わせフォーム
下記フォームより、お気軽にご相談ください。

私たちが運営するメディア

CodeCastは人材紹介にとどまらず、IT業界で事業をつくる人と経営者の「本質」を深く知るドキュメンタリーメディアも展開しています。両方の世界を深く知るからこそ、企業様にも本当に合う人材をご紹介できると考えています。

Inside the Code
Inside the Code
あらゆる事業がITの上に成り立つ時代に、その内側を映すドキュメンタリーメディア。完成したプロダクトの裏にある、無数の論理と哲学=「コード」へ。IT業界で挑む企業の深部に入り込み、課題・葛藤・ビジョンを当事者の言葉で記録します。
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